國家輕工業(yè)食品質(zhì)量監(jiān)督檢測天津站（天津市質(zhì)量監(jiān)督檢驗站第四站）、國家輕工業(yè)食品釀酒質(zhì)量監(jiān)督檢測天津站，是經(jīng)公司授權(quán)獨立開展檢測業(yè)務(wù)的第三方質(zhì)檢機(jī)構(gòu)，具有國家認(rèn)監(jiān)委及天津市市場和質(zhì)量監(jiān)管委頒發(fā)的資質(zhì)證書，通過中國合格評定國家認(rèn)可委員會（CNAS）實驗室認(rèn)可。2012年先后被評為天津市中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺、國家中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺，同年被中國生物發(fā)酵工業(yè)協(xié)會授牌“全國生物發(fā)酵制品行業(yè)檢測中心（天津）”；2013年成為衛(wèi)計委、農(nóng)業(yè)部和國家認(rèn)監(jiān)委三部委聯(lián)合公布的第二批食品復(fù)檢機(jī)構(gòu)，并加入天津市大型科學(xué)儀器共享服務(wù)平臺建設(shè)。檢測站具有獨立品牌標(biāo)志，建立了“中國天津食品檢測網(wǎng)（
http://www.tianjintest.com/）”，搭建了“天津食品檢測” 微信公共服務(wù)技術(shù)平臺，有效實現(xiàn)資源共享，擴(kuò)寬線上線下技術(shù)服務(wù)途徑，提供公益性、基礎(chǔ)性檢測技術(shù)咨詢指導(dǎo)相關(guān)服務(wù)。
該團(tuán)隊目前擁有35名精兵強(qiáng)將，全部具有大學(xué)以上學(xué)歷，高級職稱6人，中級職稱5人；天津市131第一層次人才1人，第二層次2人；擁有QS審查員5人，國家級實驗室評審員1人，1人獲得天津市勞模榮譽(yù)稱號，1人獲天津市五一勞動獎?wù)?。在天津濱海新區(qū)舉行的檢測技能比武大賽上獲團(tuán)體一等獎，個人二等獎1名。檢測業(yè)務(wù)量及檢測收入逐年遞增，檢測樣品從2010年的3341批次增加到2015年的10000多批次，檢測收入從2010年的227萬元增加到2014年的1000度萬元。同時，每年為集團(tuán)內(nèi)部企業(yè)提供檢測服務(wù)300批次左右。
自2010年至今，檢測中心在原有1300萬元固定資產(chǎn)的基礎(chǔ)上又先后投入了600余萬元用于硬件裝備及科研能力的提升。目前，檢測站擁有檢測用房面積1500平方米，基本實現(xiàn)恒溫控制條件，包括辦公面積370平方米，實驗室面積1130平方米（其中微生物檢驗室200平方米，無菌室50平方米，達(dá)到二級生物實驗室標(biāo)準(zhǔn)）。檢測站在技術(shù)上擁有先進(jìn)的測試手段，并配備了相應(yīng)的檢測設(shè)備和質(zhì)檢業(yè)務(wù)管理軟件系統(tǒng)，擁有各類檢測設(shè)備170余臺（套），其中大型儀器40臺（套），包括：超高效液相色譜儀（UPLC）、液相色譜-質(zhì)譜/質(zhì)譜聯(lián)用儀（LC-MS/MS）、高效液相色譜儀（HPLC）、氣相色譜-質(zhì)譜聯(lián)用儀（GC-MS）、氣相色譜儀、離子色譜儀、氨基酸分析儀、熒光分光光度計、原子吸收分光光度計、原子熒光分光光度計、原子吸收石墨爐、凝膠凈化色譜儀、酶標(biāo)測定儀、纖維素測定儀、自動旋光儀，蛋白測定儀、脂肪測定儀、生化培養(yǎng)箱、全自動紫外分光光度計、微波消解儀、冷凍干燥機(jī)、卡爾費(fèi)休水分測定儀、旋轉(zhuǎn)蒸發(fā)儀等。
國家輕工業(yè)食品質(zhì)量監(jiān)督檢測天津站通過資質(zhì)認(rèn)定的檢測能力涉及食品21大類的1066個產(chǎn)品和參數(shù)567項，非食品的5大類的17個產(chǎn)品和參數(shù)61項；通過實驗室認(rèn)可的檢測能力涉及食品及相關(guān)產(chǎn)品23大類的96個產(chǎn)品。天津市質(zhì)量監(jiān)督檢驗站第四站通過計量認(rèn)證項目產(chǎn)品類20類831個產(chǎn)品866個參數(shù)。檢測站現(xiàn)有儀器設(shè)備覆蓋獲資質(zhì)認(rèn)定和認(rèn)可的全部檢測領(lǐng)域，能夠滿足國家級、市級等重要政府職能部門分派的質(zhì)檢任務(wù)和企業(yè)委托任務(wù)的檢測需要，并具備對輕工食品領(lǐng)域產(chǎn)品的質(zhì)量驗證、檢測、分析和評價服務(wù)的能力。
為適應(yīng)不斷發(fā)展的檢測市場，檢測中心正采取成立檢測公司、轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路等措施積極應(yīng)對，力爭打造具備競爭力的現(xiàn)代檢測企業(yè)。
二、艱苦奮斗，真做事，謀發(fā)展。
1.增擴(kuò)資質(zhì)，提升能力
新產(chǎn)品、新項目的檢測能力開發(fā)一直是檢測中心發(fā)展的重中之重。每年開發(fā)新項目均在50項以上【天津市質(zhì)檢機(jī)構(gòu)中率先開發(fā)出塑化劑、豆芽非法添加物（4-氯苯氧乙酸鈉、2,4-二氯苯氧乙酸丁酯、6-芐基腺嘌呤）、富馬酸二甲酯等檢測方法】；發(fā)表相關(guān)學(xué)術(shù)論文3篇以上，參加各類技術(shù)交流、學(xué)術(shù)研討、人員培訓(xùn)等20人次以上。
2015年3月，為迎接“三站合一”的復(fù)評審，全站上下一致，精心籌劃，認(rèn)真準(zhǔn)備，密切配合，連續(xù)奮戰(zhàn)三天，順利通過復(fù)評審，國家輕工業(yè)食品質(zhì)量監(jiān)督檢測天津站新增檢測能力食品及相關(guān)產(chǎn)品112項、參數(shù)116項；天津市質(zhì)量監(jiān)督檢驗站第四站新增檢測能力食品及相關(guān)產(chǎn)品133項、參數(shù)619項。
2.開源節(jié)流，擴(kuò)大業(yè)務(wù)
為了不斷增加檢測收入，檢測中心高度重視市場拓展及服務(wù)工作，成立市場部、客服部，培訓(xùn)市場營銷、禮儀等知識，市場部人員經(jīng)常借抽樣、培訓(xùn)等機(jī)會積極拓展新客戶，僅2015年前3個月，就增加委托客戶33家，其中萬元以上業(yè)務(wù)客戶4家，簽訂檢測協(xié)議48份，其中萬元以上達(dá)13家。
在大力拓展業(yè)務(wù)的同時，檢測中心對節(jié)能降耗一點也不放松，制定了嚴(yán)格的用水、用電、用紙等管理制度，報告草稿一律使用二次紙，中午就餐期間關(guān)閉室內(nèi)照明等。在儀器設(shè)備緊缺的情況下，不斷挖掘潛能，提高利用效率，保證工作質(zhì)量。
3.隨時能戰(zhàn)，攻堅克難
2014年中秋、國慶佳節(jié)前，國家食藥總局針對“毒豆芽”事件，要求天津市市場和質(zhì)量監(jiān)督管理委員會加強(qiáng)監(jiān)督抽檢和風(fēng)險監(jiān)測，市市場監(jiān)管委高度重視，特別把這次檢測重任交給檢測中心（檢測中心是我市首家摸索出豆芽中4-氯苯氧乙酸鈉、2,4-二氯苯氧乙酸丁酯、6-芐基腺嘌呤檢測方法的檢測機(jī)構(gòu)），接到任務(wù)后，中心領(lǐng)導(dǎo)立即組織精兵強(qiáng)將，準(zhǔn)備好儀器和試劑，連夜開展工作，進(jìn)行嚴(yán)格抽樣、檢測。市場部抽樣人員李亞淑、王東興、李楊、俞涵等經(jīng)常在凌晨4點鐘左右配合監(jiān)管部門到批發(fā)市場、農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行抽樣，抽樣后顧不上吃早飯，及時把樣品送回中心檢測，經(jīng)過連續(xù)兩周抽樣、檢測，加班加點工作，圓滿完成任務(wù)，受到市市場監(jiān)管委高度好評。
2015年端午節(jié)前，市市場監(jiān)管委把粽子監(jiān)測任務(wù)交給檢測中心，要求在10日內(nèi)完成抽樣、檢測、結(jié)果上報工作。時間緊，任務(wù)重，檢測中心從領(lǐng)導(dǎo)到員工馬上行動，召開會議，合理安排工作，科學(xué)利用時間，在節(jié)前圓滿完成任務(wù)。由于檢測中心歷次突發(fā)、緊急任務(wù)完成效率高、質(zhì)量好，受到市市場監(jiān)管委好評和信任，每逢遇到食品安全突發(fā)事件，就會把任務(wù)交給檢測中心，而檢測中心也不負(fù)厚望，即使在節(jié)假日期間，也能按要求及時完成任務(wù)。
在完成任務(wù)的同時，針對發(fā)現(xiàn)的問題，檢測站向監(jiān)管部門提出建議，由監(jiān)管部門組織，檢測中心派人為企業(yè)提供免費(fèi)培訓(xùn)。如針對食品標(biāo)簽標(biāo)識問題多、投訴多問題，在監(jiān)管部門配合下，我站特別派郭偉同志免費(fèi)到武清、北辰、薊縣、靜海、寧河等10幾個區(qū)縣進(jìn)行食品標(biāo)簽標(biāo)示培訓(xùn)，受到廣大企業(yè)熱烈歡迎和好評。
4.模范帶頭，團(tuán)結(jié)共進(jìn)
檢測中心是一個“英雄輩出”的集體。
研發(fā)部部長張克祿被評為2014年度天津市新長征突擊手、渤海輕工系統(tǒng)技術(shù)能手，不顧危險，經(jīng)過多次試驗，成功開發(fā)河豚毒素的檢測方法；測試部部長郝景雯，任勞任怨，其牽頭開發(fā)的塑化劑檢測方法成為我市監(jiān)管部門采用的仲裁方法。
市場部部長李亞淑被評為渤海輕工集團(tuán)最美青工，經(jīng)常帶隊去一線抽樣，曾創(chuàng)造單日抽樣61批次記錄；在她的帶領(lǐng)下，市場部每年新增客戶50家以上，業(yè)務(wù)增長率18%。
檢驗員郭興旺被評為渤海輕工系統(tǒng)崗位標(biāo)兵，工作中嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，2014年承擔(dān)金屬檢測樣品1062批次，書寫原始記錄839份，無一差錯。
檢測中心是一個團(tuán)結(jié)向上的集體。經(jīng)過大家的共同努力，連續(xù)三屆獲得天津市質(zhì)檢系統(tǒng)先進(jìn)集體，2012、2013、2014連續(xù)三年獲得集團(tuán)四合力班組， 2013年一輕系統(tǒng)“工人先鋒號”，2013年一輕系統(tǒng)“先進(jìn)黨組織”，2015年渤海輕工集團(tuán)青年文明號等榮譽(yù)稱號。
三、以人為本，打造和諧團(tuán)隊
以人為本，關(guān)愛員工：工會小組和黨支部、團(tuán)小組一道以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實事為已任，努力為員工排憂解難，做到既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。他們真實掌握關(guān)心職工生活狀況，走訪員工家庭。工會干部關(guān)心慰問患病、住院和生活有困難的員工，入戶走訪，認(rèn)真了解員工的生活狀況，把工作真正做到了“家”。檢測中心患病的老員工，領(lǐng)導(dǎo)多次上門慰問，家里有困難的員工，大家自發(fā)互相幫助，中心的黨員、團(tuán)員在組織的領(lǐng)導(dǎo)下主動幫助他人解決問題、排憂解難，起到模范帶頭作用。
工作中遇到問題，大家積極應(yīng)對，共同探討，尋求解決之道。在天津市標(biāo)簽整治專項行動中，市場部、客服部協(xié)調(diào)人力參與抽樣，辦公室主任郭偉、質(zhì)量管理室主任王永樂、檢測員朱敬華、周楊對標(biāo)簽中的問題經(jīng)常進(jìn)行討論，為了一個術(shù)語問題，需要查詢大量文獻(xiàn)，下班回家后仍然上網(wǎng)查資料、打電話討論等，經(jīng)過努力工作圓滿完成此次任務(wù)。
四、加強(qiáng)內(nèi)部管理，修煉內(nèi)功。
為更好的完成本職工作，為客戶提供科學(xué)、高效的服務(wù)，檢測中心認(rèn)真組織開展崗位練兵活動，通過培訓(xùn)、考核，不斷提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。每年開展站內(nèi)培訓(xùn)不少于150人次，外出培訓(xùn)不少于20人次，并定期邀請專家到中心現(xiàn)場授課；同時，通過評比每周之星、每月之星、效率能手、檢測高手、準(zhǔn)確標(biāo)兵等一系列活動，充分調(diào)動每一位員工積極性，立足實踐崗位，積極投入到學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、實踐工作中來，在工作中發(fā)現(xiàn)問題，再集中集體的智慧破解難題；大力開展節(jié)能增效，在提高生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量、市場份額、新品開發(fā)等工作上取得實效。
展望未來，檢測中心滿懷信心，眾志成城！在不斷完善加強(qiáng)自身能力建設(shè)的基礎(chǔ)上，積極尋求擴(kuò)展國際認(rèn)證資質(zhì)，吸收優(yōu)質(zhì)資本，打造檢測信息共享、交流平臺和全國性檢測集團(tuán)。
